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《标杆地产绩效体系、职务体系与薪酬体系的设计与实操》

上课时间5月22-23日 上课地点北京   

 
课程类别:人力资源 课程价格: 4500元/人  
 
授课师资:倪老师     查看讲师介绍>>    
 
 
 
                  
 

【课程对象】

  1.公司总经理

  2.分管运营和分管人力的分管领导

  3.人力资源部门所有人员

  4.承担管理职能的所有管理者

  

【金牌讲师】

  倪老师:

  标杆地产培训体系构建专家;

  标杆地产组织管控实战专家;

  PTT国际银章培训导师;

  标杆地产人力资源管理实战专家;

  曾15年全国前10强地产企业人力资源与运营管理背景;

  北京大学管理学研究生毕业;

  授课15年以上,历经万科、绿地、富力、美的、金地、远洋、招商蛇口、保利等百家地产企业;

  丰富咨询管理的实践经验。主要聚焦在组织管控、组织架构设计、编制设计、绩效与运营、薪酬体系与人才开发体系等领域;在组织绩效、个人绩效、薪酬设计和人才开发领域案例尤为出色。

  承担多家企业管理顾问。主要涉及人力资源、运营管理和企业管理等;多次辅导企业实施战略解码、战略地图推演、组织架构设计、职级体系、招聘管理、人才甄选、培训管理与人才开发、绩效管理、人才盘点、职业生涯规划、劳动风险及薪酬管理等。实操经验无数;

  20余年房地产人力资源管理工作,既有标杆企业管理经历,还有为中小企业进行管理咨询的丰富经验,既深度了解标杆企业管理式,更掌握中小企业的管理现状与特点。在咨询和顾问领域,以落地为导向,以实操为主轴,案例详实,工具娴熟。

  讲课风格:

  稳重而不失风趣、朴实而不乏幽默、通俗而不离哲理;

  课程结构严谨,条理清晰;教学指导性强、寓教于乐,有实战经验又有培训技巧;

  对待学员的问题认真严谨,深受学员及曾经服务过的企业所推崇,是一位不折不扣的优秀培训顾问。

【课程大纲】

主题模块
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