一、凯恩薪酬考评体系的现状及初步诊断

　　二、凯恩薪酬考评基本思路

　　三、工作分析与岗位评价

　　四、薪酬模式与薪酬结构设计

　　五、绩效考核

　　六、总经理及特殊人才长期激励方案

　　七、工资总额及年终绩效奖参考方案附件（1、2、3、4、5）

关键词：凯恩集团 浙江省 衢州